薪资低于预期,怎么办?
客户:赵先生 (所在地:贵阳)
背景:年终奖没找落,薪资远低于预期
需求:换一份工作,确保薪资高于目前
结果:经过一览职通车18个工作日的努力, 成功入职新疆某煤炭公司
职业顾问:杨娟( 查看该顾问的服务评价 )
赵先生,山东人,贵州某矿业公司的副矿长,当初是因为公司提出的薪资待遇不错所以跳槽过来的。工作一段时间之后才发现公司规章制度很不完善,气候环境也不大适应,劳动强度也很大,不过看在年薪还不错的份上,赵先生还是决定继续留在这里。转眼间到年底了,赵先生想:这下可以拿点年终奖回家好好过个年。可是等到放假前夕,老板却告诉他,今年效益不好,年终奖暂时发不了,等过完年回来后一定补发。赵先生想了想也就同意了,可年后回来老板却闭口不提这件事。于是,赵先生明里暗里找老板谈过几次,可老板总是故意绕开话题。赵先生很生气,加之各种外在因素的影响,于是决定换一份工作。 一览职通车在了解赵先生的情况后,发现赵先生之所以上份工作工作时间不长主要是对公司了解不深,盲目就跳槽过去了。赵先生对于工作看重的是薪资待遇,其次是发展前景,从事煤炭行业已经十多年了,经验也很丰富,目前是大专学历,有矿长资格证书,所以找一份副矿长的工作不是很难,但问题是要找一份更好的、满意的工作比较难。经过一览职通车18个工作日的努力,赵先生成功入职新疆某煤炭公司。之后,一览职通车建议赵先生在以后的工作中要不断地学习充电,尽量获取中级职称以及安全资格证书,这样才能获得更好的发展晋升机会。
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